2　教育長がその職を離れたときはその日まで、死亡したときはその日の属する月まで給料を支給する。

3　前2項の規定により給料を支給する場合であつて、月の初日から支給するとき以外のとき、又は月の末日まで支給するとき以外のときは、その給料の額は、その月の現日数から職員の勤務時間、休日及び休暇に関する条例(平成7年毛呂山町条例第5号)第3条第1項、第4条及び第5条の規定に基づく週休日の日数を差し引いた日数を基礎として、日割によつて計算する。

4　教育長の給料の支給方法は、職員の給与に関する条例(昭和30年毛呂山町条例第8号)の適用を受ける職員(以下「一般職の職員」という。)の例による。

2　期末手当の額は、それぞれの基準日現在(前項後段に規定する者にあつては、任期が満了し、退職し、失職し、解職され、罷免され又は死亡した日現在)において教育長が受けるべき給料の月額及びその給料の月額に100分の15を乗じて得た額の合計額に100分の220を乗じて得た額に、基準日以前6箇月以内の期間におけるその者の在職期間の次の各号に掲げる区分に応じ、当該各号に定める割合を乗じて得た額とする。

2　前項の規定による期末手当の支給を一時差し止める処分(以下「一時差止処分」という。)を受けた者は、行政不服審査法(平成26年法律第68号)第18条第1項本文に規定する期間が経過した後においては、当該一時差止処分後の事情の変化を理由に、一時差止処分をした者に対し、その取消しを申し立てることができる。

3　教育委員会は、一時差止処分について、次の各号のいずれかに該当するに至つた場合には、速やかに当該一時差止処分を取り消さなければならない。ただし、第3号に該当する場合において、一時差止処分を受けた者がその者の在職期間中の行為に係る刑事事件に関し現に逮捕されているときその他これを取り消すことが一時差止処分の目的に明らかに反すると認めるときは、この限りでない。

4　前項の規定は、教育委員会が、一時差止処分後に判明した事実又は生じた事情に基づき、期末手当の支給を差し止める必要がなくなつたとして当該一時差止処分を取り消すことを妨げるものではない。

5　教育委員会は、一時差止処分を行う場合は、当該一時差止処分を受けるべき者に対し、当該一時差止処分の際、当該一時差止処分の事由を記載した説明書を交付しなければならない。

1　この条例は、昭和44年4月1日から施行する。

2　条例第5条第2項の規定の昭和44年6月1日における適用については、同項中「基準日が12月1日であるとき」とあるのは「基準日が6月1日又は12月1日であるとき」と、同項の表中「基準日が3月1日又は6月1日である場合」とあるのは「基準日が3月1日である場合」と、「基準日が12月1日である場合」とあるのは「基準日が6月1日又は12月1日である場合」とそれぞれ読み替えるものとする。

3　平成14年4月1日から同年4月30日までの間における教育長の給料月額は、第3条の規定にかかわらず、同条に定める給料月額からその100分の20に相当する額を減じた額とする。

4　平成21年6月に支給する期末手当に関する第5条第2項の規定の適用については、同項中「100分の212.5」とあるのは「100分の192.5」とする。

5　平成25年8月1日から平成26年3月31日までの間における教育長の給料月額の支給に当たっては、第3条に定める給料月額から100分の10を乗じて得た額を減ずる。

1　この条例は、公布の日から施行し、昭和44年9月1日から適用する。

2　改正前の条例の規定に基づいて切替日から、この条例の施行の日の前日までに支払われた給与は、改正後の条例の規定による給与の内払いとみなす。

3　昭和49年度に限り、第5条の規定による期末手当の外、一般職の職員の給与に関する法律の一部を改正する法律(昭和49年法律第32号)の施行の日(以下この附則において「基準日」という。)に在職する教育委員会教育長(以下「教育長」という。)に対して職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(昭和49年毛呂山町条例第14号)の施行日から起算して10日を超えない範囲内において町規則で定める日に期末手当を支給する。

4　前項の規定による期末手当の額は、基準日において教育長が受けるべき給料の月額に100分の30を乗じて得た額とする。

1　この条例は、公布の日から施行する。

2　第3条の改正後の規定は、昭和45年9月1日から適用する。

3　第5条の改正後の規定は、昭和45年度から適用する。

4　改正前の条例の規定に基づいて支払われた給料及び期末手当は、改正後の条例の規定による給料及び期末手当の内払いとみなす。

1　この条例は、公布の日から施行する。

2　第3条の改正後の規定は、昭和46年12月1日から適用する。

3　第5条の改正後の規定は、昭和46年度から適用する。

4　改正前の条例の規定に基づいて、昭和46年5月1日からこの条例の施行の日の前日までに支払われた期末手当は、改正後の条例の規定による期末手当の内払いとみなす。

1　この条例は、公布の日から施行し、昭和47年12月1日から適用する。

2　改正前の条例の規定に基づいて支払われた給料及び期末手当は、改正後の条例の規定による給料及び期末手当の内払いとみなす。

1　この条例は、公布の日から施行し、昭和48年10月1日から適用する。

2　この条例による改正前の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づいて支払われた給料及び期末手当は、この条例による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づく給料及び期末手当の内払いとみなす。

この条例は、公布の日から施行する。

1　この条例は、公布の日から施行する。

2　この条例による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例第4条第2項の規定は、昭和49年4月1日から、第3条及び第5条第2項の規定は、昭和49年7月1日から適用する。

3　この条例による改正前の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づいて昭和49年7月1日からこの条例の施行の日の前日までの間に支払われた給料及び期末手当は、この条例による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づく給料及び期末手当の内払とみなす。

この条例は、昭和51年4月1日から施行する。

1　この条例は、公布の日から施行し、昭和51年10月1日から適用する。

2　この条例による改正前の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づいて昭和51年10月1日からこの条例の施行の日の前日までの間に支払われた給料及び期末手当は、この条例による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づく給料及び期末手当の内払とみなす。

1　この条例は、公布の日から施行し、昭和52年7月1日から適用する。

2　この条例による改正前の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づいて昭和52年7月1日からこの条例の施行の日の前日までの間に支払われた給与は、この条例による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づく給与の内払とみなす。

この条例は、公布の日から施行する。

1　この条例は、公布の日から施行し、昭和54年9月1日から適用する。

2　この条例による改正前の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づいて昭和54年9月1日からこの条例の施行の日の前日までの間に支払われた給料及び調整手当は、この条例による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づく給料の内払いとみなす。

この条例は、昭和55年10月1日から施行する。

この条例は、昭和57年4月1日から施行する。

1　この条例は、公布の日から施行し、昭和59年6月1日から適用する。

2　この条例による改正前の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づいて昭和59年6月1日からこの条例の施行の日の前日までの間に支払われた給与は、この条例による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づく給与の内払いとみなす。

この条例は、昭和60年10月1日から施行する。

1　この条例は、公布の日から施行し、昭和62年12月1日から適用する。

2　この条例による改正前の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づいて昭和62年12月1日からこの条例の施行の日の前日までの間に支払われた給与は、この条例による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づく給与の内払とみなす。

1　この条例は、公布の日から施行し、平成元年4月1日から適用する。

2　この条例による改正前の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づいて平成元年4月1日からこの条例の施行の日の前日までの間に支払われた給与は、この条例による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づく給与の内払とみなす。

1　この条例は、公布の日から施行し、平成元年6月1日から適用する。

2　この条例による改正前の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づいて平成元年6月1日からこの条例の施行の日の前日までの間に支払われた給与は、この条例による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づく給与の内払とみなす。

1　この条例は、公布の日から施行し、この条例による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例第3条及び第5条第2項の規定は、平成2年4月1日から適用する。

2　この条例による改正前の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づいて平成2年4月1日からこの条例の施行の日の前日までの間に支払われた給与は、この条例による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づく給与の内払とみなす。

1　この条例は、公布の日から施行し、平成3年4月1日から適用する。

2　この条例による改正前の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づいて平成3年4月1日からこの条例の施行の日の前日までの間に支払われた給与は、この条例による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定に基づく給与の内払とみなす。

この条例は、公布の日から施行し、平成5年4月1日から適用する。

(施行期日等)

1　この条例は、公布の日から施行し、この条例(毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例第5条第2項の改正規定を除く。)による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例(以下「改正後の教育長の給与等条例」という。)の規定は、平成6年1月1日から適用する。

(期末手当の額の特例)

2　平成5年12月に期末手当(改正後の教育長の給与等条例に相当する条例(以下この項において「相当条例」という。)の規定により同月に支給される期末手当を含む。)を支給された毛呂山町教育委員会教育長(以下「教育長」という。)に係る平成6年3月にこの条例による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例第5条の規定に基づいて支給される期末手当の額は、同条第2項の規定にかかわらず、同項の規定により算定して得られる同月に支給されることとなる期末手当の額から、平成5年12月1日現在における教育長の給料の月額及びその月額に100分の15を乗じて得た額の合計額(相当条例の規定の適用を受けた教育長にあっては、相当条例の規定によるこれに相当する額)に100分の10を乗じて得た額に、平成5年12月1日を基準日とした同日以前6箇月以内の期間における教育長の在職期間の区分に応じて同項の表に定める割合(相当条例の規定の適用を受けた教育長にあっては、相当条例の規定によるこれに相当する割合)を乗じて得た額を差し引いた額とする。

(施行期日等)

1　この条例は、公布の日から施行し、改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例(以下「改正後の教育長の給与等条例」という。)の規定は平成7年1月1日から適用する。

(期末手当の額の特例)

2　平成6年12月に期末手当(改正後の教育長の給与等条例に相当する条例(以下この項において「相当条例」という。)の規定により同月に支給される期末手当を含む。)を支給された毛呂山町教育委員会教育長(以下「教育長」という。)に係る平成7年3月に改正後の教育長の給与等条例第5条の規定に基づいて支給される期末手当の額は、同条第2項の規定にかかわらず、同項の規定により算定して得られる同月に支給されることとなる期末手当の額から、平成6年12月1日現在における教育長の給料の月額及びその月額に100分の15を乗じて得た額の合計額(相当条例の規定の適用を受けた教育長にあっては、相当条例の規定によるこれに相当する額)に100分の10を乗じて得た額に、平成6年12月1日を基準日とした同日以前6箇月以内の期間における教育長の在職期間の区分に応じて同項の表に定める割合(相当条例の規定の適用を受けた教育長にあっては、相当条例の規定によるこれに相当する割合)を乗じて得た額を差し引いた額とする。

この条例は、平成7年4月1日から施行する。

この条例は、公布の日から施行し、改正後の第3条の規定は、平成8年1月1日から適用する。

この条例は、公布の日から施行し、改正後の第3条の規定は、平成9年1月1日から適用する。

この条例は、平成10年4月1日から施行する。

(施行期日)

1　この条例は、公布の日から施行する。

(期末手当の額の特例)

2　平成12年3月に支給する期末手当に係る改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例第5条第2項の規定の適用については、同項中「100分の55」とあるのは「100分の25」とする。

(施行期日)

1　この条例は、公布の日から施行する。

(期末手当の額の特例)

2　平成13年3月に支給する期末手当に係る改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例第5条第2項の規定の適用については、同項中「100分の55」とあるのは「100分の35」とする。

(施行期日)

1　この条例は、公布の日から施行する。

(期末手当の額の特例)

2　平成14年3月に支給する期末手当に係る改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例第5条第2項の規定の適用については、同項中「100分の55」とあるのは「100分の50」とする。

この条例は、公布の日から施行する。

(施行期日)

1　この条例は、公布の日の属する月の翌月の初日(公布の日が月の初日であるときは、その日)から施行する。ただし、第2条、第4条及び第6条並びに次項から附則第4項までの規定は、平成15年4月1日から施行する。

(平成15年6月に支給する期末手当に関する経過措置)

4　平成15年6月に支給する期末手当に関する第6条の規定による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例第5条第2項の規定の適用については、同項中「6箇月以内」とあるのは「3箇月以内」と、同項第1号中「6箇月」とあるのは「3箇月」と、同項第2号中「5箇月以上6箇月未満」とあるのは「2箇月15日以上3箇月未満」と、同項第3号中「3箇月以上5箇月未満」とあるのは「1箇月15日以上2箇月15日未満」と、同項第4号中「3箇月未満」とあるのは「1箇月15日未満」とする。

この条例は、公布の日の属する月の翌月の初日(公布の日が月の初日であるときは、その日)から施行する。ただし、第2条、第4条及び第6条の規定は、平成16年4月1日から施行する。

この条例は、公布の日から施行する。ただし、第2条、第4条及び第6条の規定は、平成20年4月1日から施行する。

この条例は、公布の日から施行する。

この条例は、公布の日の属する月の翌月の初日(公布の日が月の初日であるときは、その日)から施行する。

この条例中第1条、第3条及び第5条の規定は公布の日の属する月の翌月の初日(公布の日が月の初日であるときは、その日)から、第2条、第4条及び第6条の規定は平成23年4月1日から施行する。

1　この条例は、平成25年8月1日から施行する。

2　この条例は、平成26年3月31日限り、その効力を失う。

この条例は、公布の日から施行する。ただし、第2条、第4条及び第6条の規定は、平成27年4月1日から施行する。

(施行期日)

1　この条例は、公布の日から施行する。

(毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の一部改正に伴う経過措置)

3　改正法附則第2条第1項の場合においては、第2条の規定による改正後の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定は適用せず、第2条の規定による改正前の毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例の規定は、なおその効力を有する。

この条例は、公布の日から施行する。ただし、第2条及び第4条の規定は、平成29年4月1日から施行する。

(施行期日等)

1　この条例は、公布の日から施行する。ただし、第2条及び第4条の規定は、平成30年4月1日から施行する。

2　第1条の規定による改正後の町長及び副町長の給与等に関する条例及び毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例(以下「新条例」という。)の規定は、平成29年12月1日から適用する。

(期末手当の内払)

3　この条例による改正前の町長及び副町長の給与等に関する条例及び毛呂山町教育委員会教育長の給与等に関する条例に基づいて支給された平成29年12月期の期末手当は、新条例の規定による平成29年12月期の期末手当の内払とみなす。

この条例は、公布の日から施行する。ただし、第2条及び第4条の規定は、平成31年4月1日から施行する。

この条例は、公布の日から施行する。ただし、第2条及び第4条の規定は、令和2年4月1日から施行する。

この条例は、公布の日から施行する。ただし、第2条及び第4条の規定は、令和3年4月1日から施行する。

この条例は、公布の日から施行する。ただし、第2条及び第4条の規定は、令和4年4月1日から施行する。

この条例は、公布の日から施行する。ただし、第2条及び第4条の規定は、令和5年4月1日から施行する。